Medanloker - Info Loker BUMN Terbaru April 2021 di Pegadaian Persero. Lowongan Kerja Pegadaian – PT Pegadaian (Persero) adalah sebuah BUMN di Indonesia yang bidang usaha intinya adalah bidang jasa penyaluran kredit kepada masyarakat atas dasar hukum gadai. Perusahaan umum pegadaian adalah satu-satunya badan usaha di Indonesia yang secara resmi mempunyai izin untuk melaksanakan kegiatan lembaga keuangan berupa pembiayaan dalam bentuk penyaluran dana ke masyarakat atas dasar hukum gadai seperti dimaksud dalam Kitab Undang-undang Hukum Perdata Pasal 1150 di atas. Sejarah Pegadaian dimulai pada saat Pemerintah Belanda (VOC) mendirikan Bank van Leening yaitu lembaga keuangan yang memberikan kredit dengan sistem gadai, lembaga ini pertama kali didirikan di Batavia pada tanggal 20 Agustus 1746.
Lowongan Kerja PT Pegadaian (Persero) Terbaru
PT Pegadaian (Persero) mengundang warga negara Indonesia yang berkualitas, memiliki komitmen, integritas dan moralitas tinggi serta sanggup bekerja keras untuk bergabung sebagai :
Persyaratan Umum :
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
- Karyawan dengan corporate title Junior Manager I (Grade 10) atau Manager (Garde 11) .
- Karyawan tidak sedang menjalani sanksi SP-II atau SP-III dan tidak sedang dalam skorsing karena dalam proses PHK
- Karyawan tidak sedang dalam proses pemeriksaan sebagai Pelaku/ Pelaku Pembantu kasus pelanggaran dengan ancaman sanksi SP-III/ PHK atau diproses pihak berwajib sebagai tersangka/ terdakwa
- Karyawan tidak sedang menjalani Cuti Diluar Tanggungan Perusahaan.
Persyaratan Khusus:
- Memiliki pemahaman yang luas dan dalam terhadap pola kerja di cabang, persebaran jaringan operasional, serta pertimbangan komersial terkait operasional jaringan.
- Memiliki pemahaman awal tentang pola pengembangan produk mulai dari memahami permasalahan, ideasi fitur hingga rilis, serta monitoring dan evaluasi.
- Familiar dengan pola pengembangan aplikasi baik Core maupun digital (minimal PDS).
- Familiar dengan strategi monitoring meliputi penentuan metrik keberhasilan produk/projek, tools dan cara penggunaannya dalam monitoring, serta field-field pada aplikasi terkait yang harus dimonitor.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik dengan tim dan stakeholder.
- Pendaftaran dibuka sampai 05 April 2021 pukul 12.00 WIB.
2. Profesional (Grade 11) Departemen Keagenan – Divisi Jaringan & Operasional
Persyaratan Umum :
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
- Karyawan dengan corporate title Junior Manager I (Grade 10 min. selama 1 tahun) atau Manager (Grade 11) .
- Karyawan tidak sedang menjalani sanksi SP-II atau SP-III dan tidak sedang dalam skorsing karena dalam proses PHK
- Karyawan tidak sedang dalam proses pemeriksaan sebagai Pelaku/ Pelaku Pembantu kasus pelanggaran dengan ancaman sanksi SP-III/ PHK atau diproses pihak berwajib sebagai tersangka/ terdakwa
- Karyawan tidak sedang menjalani Cuti Diluar Tanggungan Perusahaan.
Persyaratan Khusus:
- Memiliki minat terhadap operasional keagenan
- Memahami dan menguasai prosedur dan pengelolaan implementasi operasional Keagenan
- Memahami dan menguasai mekanisme rekrutmen, seleksi, pembinaan, benefit, dan handling complain Keagenan
- Memahami dan menguasai penyusunan rencana kerjasama dengan pihak eksternal terkait dengan pengembangan keagenan
- Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
- Pendaftaran dibuka sampai 05 April 2021 pukul 12.00 WIB.
3. Kepala Departemen Security Monitoring & Analysis – IT Security
Persyaratan Umum:
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
- Karyawan telah menduduki Corporate Title Assistant Vice President (Grade 13) atau Corporate Title Senior Manager (Grade 12)
- Karyawan tidak sedang menjalani sanksi SP-II atau SP-III dan tidak sedang dalam skorsing karena dalam proses PHK
- Karyawan tidak sedang dalam proses pemeriksaan sebagai Pelaku/Pelaku Pembantu kasus pelanggaran dengan ancaman sanksi SP-III/PHK atau diproses pihak berwajib sebagai tersangka/ terdakwa
- Karyawan tidak sedang menjalani Cuti Diluar Tanggungan Perusahaan.
Persyaratan Khusus :
- Diutamakan memiliki kemampuan manage incident response team dengan baik
- Diutamakan mengerti konsep Information Security di level corporate
- Bersedia bertugas di Jakarta
- Memiliki kemampuan managerial yang baik dan kemampuan analisis yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki kemampuan menjalin hubungan yang baik dengan pihak eksternal
- Pendaftaran dibuka sampai 05 April 2021 pukul 12.00 WIB.
4. Kepala Departemen Security Architecture – IT Security
Persyaratan Umum:
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
- Karyawan telah menduduki Corporate Title Assistant Vice President (Grade 13) atau Corporate Title Senior Manager (Grade 12)
- Karyawan tidak sedang menjalani sanksi SP-II atau SP-III dan tidak sedang dalam skorsing karena dalam proses PHK
- Karyawan tidak sedang dalam proses pemeriksaan sebagai Pelaku/Pelaku Pembantu kasus pelanggaran dengan ancaman sanksi SP-III/PHK atau diproses pihak berwajib sebagai tersangka/ terdakwa
- Karyawan tidak sedang menjalani Cuti Diluar Tanggungan Perusahaan
Persyaratan Khusus :
- Bersedia bertugas di Jakarta
- Memiliki kemampuan managerial yang baik
- Memiliki kemampuan analisis yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki kemampuan menjalin hubungan yang baik dengan pihak eksternal
- Pendaftaran dibuka sampai 05 April 2021 pukul 12.00 WIB.
5. Kepala Departemen Security Operations Service – Divisi IT Security
Persyaratan Umum:
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
- Karyawan telah menduduki Corporate Title Assistant Vice President (Grade 13) atau Corporate Title Senior Manager (Grade 12)
- Karyawan tidak sedang menjalani sanksi SP-II atau SP-III dan tidak sedang dalam skorsing karena dalam proses PHK
- Karyawan tidak sedang dalam proses pemeriksaan sebagai Pelaku/Pelaku Pembantu kasus pelanggaran dengan ancaman sanksi SP-III/PHK atau diproses pihak berwajib sebagai tersangka/ terdakwa
- Karyawan tidak sedang menjalani Cuti Diluar Tanggungan Perusahaan
Persyaratan Khusus :
- Bersedia bertugas di Jakarta
- Memiliki kemampuan managerial yang baik
- Memiliki kemampuan analisis yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Memiliki kemampuan menjalin hubungan yang baik dengan pihak eksternal
- Pendaftaran dibuka sampai 05 April 2021 pukul 12.00 WIB.
6. Profesional (Grade 11) Departemen Kebijakan – Divisi Akuntansi
Persyaratan Umum :
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
- Karyawan dengan corporate title Junior Manager I (Grade 10 min. selama 1 tahun) atau Manager (Grade 11)
- Karyawan tidak sedang menjalani sanksi SP-II atau SP-III dan tidak sedang dalam skorsing karena dalam proses PHK
- Karyawan tidak sedang dalam proses pemeriksaan sebagai Pelaku/ Pelaku Pembantu kasus pelanggaran dengan ancaman sanksi SP-III/ PHK atau diproses pihak berwajib sebagai tersangka/ terdakwa
- Karyawan tidak sedang menjalani Cuti Diluar Tanggungan Perusahaan.
- Merupakan Karyawan Internal PT Pegadaian (Persero) yang telah berstatus sebagai Karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT)
Persyaratan khusus:
- Memiliki latar belakang pendidikan bidang Accounting
- Diutamakan menguasai SAP atau memiliki sertifikat End User Training SAP
- Memiliki sertifikat pranata akuntansi merupakan nilai plus
- Calon pelamar dengan pengalaman di keuangan / akuntansi Kantor pusat / Kanwil akan menambah poin tersendiri.
- Pendaftaran dibuka sampai 05 April 2021 pukul 12.00 WIB.
Pengiriman Lamaran
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan segera melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini :
